وزير العمل: انتهينا من إجراءات 5200 وظيفة حكومية

ذكر وزير العمل في لقاء تلفزيوني عام 2021 أن إجراءات التعيين والاختبارات اكتملت لـ5200 فرصة، وأن البرنامج الوطني للتشغيل يدرس احتياجات القطاعات والتأهيل.

وزير العمل: انتهينا من إجراءات 5200 وظيفة حكومية
وزير العمل: انتهينا من إجراءات 5200 وظيفة حكومية

 

العمانية-أثير

أكد معالي الدكتور محاد بن سعيد باعوين وزير العمل لبرنامج “من عمان” الانتهاء من إجراءات 5200 وظيفة حكومية مدنية وعسكرية منذ بداية العام وحتى شهر مايو

واستعرض معاليه في اللقاء التلفزيوني مبادرات فرص العمل والبرنامج الوطني للتشغيل والحلول المستدامة لتوفير الوظائف.

وقال: ملف الباحثين عن العمل من بين أهم الموضوعات التي تعمل عليها الحكومة ويعد أولوية وهناك تواصل مستمر ومتواصل مع الجهات الحكومية لمعرفة احتياجاتها من الكوادر الوطنية.

وأشار إلى أن فرص الإحلال من ضمن الوظائف المعلن عنها في القطاعين العام و الخاص.

وقال أيضا: يهمنا في التوظيف إذا كان في القطاع الحكومي أن يكون مبنيًا على احتياجات فعلية تسهم في إضافة حقيقية لقطاع العمل الحكومي والنهوض به، ومع وجود التحديات جاء البرنامج الوطني للتشغيل لحل قضية تراكم أعداد الباحثين مع الانكماش الاقتصادي .

وبيّن معاليه بأن ‏البرنامج الوطني للتشغيل سيركز على إيجاد خطط تتصل بالقطاعات المختلفة وتدرس سلاسة الأعمال من حيث التعرف على فرص الوظائف وأنواع التأهيل والتدريب المطلوبة، مضيفا: وزير العمل: فيما يخص عمليات التوطين “ننظر إلى القطاعات التي من الممكن أن يتم فيها عمليات التوطين المناسبة وفق برامج يتم التخطيط لها ودراستها ومشاركتها مع أطراف الإنتاج للوصول إلى أفضل الممارسات.

وأوضح الدكتور محاد بأن عدد المستفيدين من برنامج التدريب المقرون بالتشغيل والتدريب على رأس العمل في القطاع الخاص بلغ 4400 شخص، مشيرا إلى وجود فكرة العمل بعقود مؤقتة وهي ثقافة منتشرة الآن في العالم بشكل كبير مع انتشار أنواع جديدة من الاقتصادات منها العمل عن بعد وهي فرصة للباحث عن عمل من خلال ممارسته العمل الجزئي بساعات معينة واكتسابه الخبرة إلى حين حصوله على وظيفة نمطية تضمن له نوعًا من الاستقرار.

وقال أيضا: يوجد حوالي 15 ألف فرصة عمل مع القطاع الخاص بعقود بالساعات وستشارك الحكومة في جزء من الراتب أي بحوالي 200 ريال عماني مما تعد ثقافة إضافية لمساعدة القطاع الخاص في ظل الأوضاع الراهنة.

‏وأكد الوزير بأن ما أنجز حتى الآن يبلغ حوالي ٥ آلاف و٢٠٠ فرصة عمل تم توفيرها والانتهاء من الاختبارات وإجراءات التعيين وتبقت فقط مباشرة العمل وستنشر الأسماء في الفترة القريبة القادمة.
موضحا بأن عملية صقل المهارة أو سد الفجوة المعرفية الموجودة بين الباحث عن عمل والمكان الذي يعمل فيه تعد عملية معقدة.


من جانب آخر أشار معاليه إلى عدم الحاجة إلى شركات توظيف حيث يتم الآن التواصل المباشر بين الباحث عن عمل والجهة المعنية، مشيرا بأن هناك اتفاق مع جميع الجهات بأن تنتهي عمليات التقييم والاختبارات والمقابلات بين ٤٥ و٦٠ يوما.

وأوضح معاليه بأن ‏من ضمن الوظائف المعلن عنها هناك أعداد كبيرة منها تتعلق بعمليات الإحلال ونستهدف أرقامًا كبيرة في هذا الجانب وما زلنا في عملية تحديد المسار التدريبي والتعليمي والتأهيلي حاليا.

شارك هذا الخبر