دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها

دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها
دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها

مسقط-أثير

نفذت الجمعية العمانية للعناية بالقرآن الكريم دورتين تدريبيتين بعنوان: (كيف تبدع في ابتكار مسابقة قرآنية وتفعلها وتحكمها؟) الأولى للرجال عصر أمس الثلاثاء في مجلس جامع الشيخ محمد بن عمير الهنائي بالخوض بولاية السيب، والثانية للنساء عصر اليوم الأربعاء في مجلس جامع أم القرى بالعذيبة بولاية بوشر.

قدم الدورتين المقرئ بالقراءات العشر الدكتور عبدالله بن سالم الهنائي رئيس مجلس إدارة الجمعية العمانية للعناية بالقرآن الكريم.

دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها
دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها

وقد ناقشت الدورة كيفية ابتكار مسابقه قرآنية فعالة بجهد ومال أقل.

وتضمنت المحاور الآتية:

أولا: أهميه القرآن:

حيث بين الدكتور عبدالله أن القرآن الكريم هو منهج لحياة المسلم، وأنه كتاب الله الخالد بنصه وروحه، وهو سبب صلاح الجسد والروح، وهو نور مشع.

كما ذكر أن جيل الصحابة تميز؛ لأنه يتلو القرآن ويطبقه ويعمل به.

وقد وضح أن المسابقات القرآنية تذكر الناس بالقرآن الكريم، وتربطهم به.

المحور الثاني: مراحل المسابقات القرآنية:

حيث ذكر المدرب ثلاث مراحل، وهي:

– (التأسيس والبناء):

وهي أهم مرحلة، وتتضمن تكوين فريق عمل لها وفق معايير معينة؛ من ضمنها: (القيادة الجيدة – الأمانة والقوة والخبرة – الذكاء الاجتماعي والعلاقات العامة – الحس الإداري والمالي – الحس القانوني – الالتزام بالأخلاق الفاضلة وحسن التعامل مع المشاركين

– احترام المسؤولين).

ولا بد أن تشتمل مرحلة التأسيس على دراسة لجدوى المسابقة والأهداف المرجوة منها، وتحديد الفئة المستهدفة، وإيضاح فروع المسابقة، وتحديد شروط لجنة التحكيم التي تتميز بالخلق والتقوى، وأن يكون أفرادها من ذوي الاختصاص، وأن يكون عضوها طليق الوجه مرحبا بالمتسابق، ويفضل أن يكون حافظا للقرآن.

كما تشتمل مرحلة التأسيس على إعداد استمارات خاصة بالتحكيم بحيث تكون واضحة، وتساعد على الانضباط في التحكيم، مع بيان ضوابط وضع الأسئلة، وعدم الإكثار من خانات التقييم، وإيضاح كيفية توزيع الدرجات.

كما تتضمن مرحلة التأسيس توزيع المهام على فريق العمل، ومعرفة كل شخص العمل الموكل إليه.

وفي مرحلة البناء والتأسيس يحدد ويهيأ المكان المناسب للمسابقة.

– (التنفيذ):

وهي مرحلة حرجة لا بد أن يكون فيها العمل جادا، وتتضمن: (تسجيل المتسابقين – إدارة فعاليات المسابقة ابتداء وانتهاء – قيام لجنة التحكيم بإجراء التصفيات – متابعة سير المسابقة وفق خطة العمل في المكان المناسب والزمن المحدد).

ثم بين المدرب الأخطاء المتعلقة بمشاركة الجمهور في التقييم، وأنه يمكنهم التقييم في مجال المسابقات القرآنية المتعلقة بجمال الصوت.

ثم بين موضوع الحفل الختامي للمسابقة، وضرورة الإعداد له الجيد له؛ لأنه يعكس صورة المسابقة.

ثم نوقش موضوع الجوائز المقدمة للمشاركين بحيث تكون معبرة، وتخدم المسابقة، ووفق الإمكانات المتاحة بعيدة عن التكلف.

– (التطوير):

ويكون فيها النقد البناء في جلسات مصارحة بالإيجابيات والسلبيات.

وتتضمن مناقشة جودة العمل المقدم من خلال استخدام مجموعة من الوسائل؛ منها استمارات خاصة بآراء : (الجمهور – المتسابقين – المختصين – القائمين على المسابقة).

وفي دورة الرجال قدم الأستاذ حمد بن عبدالله الحوسني المشرف العام لمسابقة رتل وارتق للقرآن الكريم وأمين الصندوق بالجمعية العمانية للعناية بالقرآن الكريم بعد صلاة المغرب فكرة عامة عن الجمعية وأهدافها وآلية المشاركة فيها، ثم أعطى نبذة عن مجموعة من أسس التسويق المادي للمسابقات القرآنية من خلال تجربته في مسابقة رتل وارتق للقرآن الكريم.

وفي ختام الدورة الرجالية قام الدكتور عبدالله بن سالم الهنائي رئيس مجلس إدارة الجمعية العمانية للعناية بالقرآن الكريم بصحبة السيد الدكتور أحمد بن سعيد البوسعيدي نائب رئيس مجلس الإدارة بتوزيع شهادات المشاركة للحضور.

دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها
دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها
دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها
دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها
دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها
دورتان عن كيفية تنفيذ مسابقة قرآنية وتفعيلها

ثم قام مجموعة منهم بأخذ صورة تذكارية.

وقد أعرب المشاركون عن سعادتهم للمشاركة في هذه الدورة واستفادتهم الكبيرة منها، وطالبوا بعمل مزيد من الدورات.

وقد ناهز عدد المشاركين في الدورتين مائتي مشارك.

وقامت قناة الاستقامة الفضائية بتغطية الدورة التدريبية الأولى.

شارك هذا الخبر